الــبـــــــــــريــــــــدي
مرحبا بك زائرنا الكريم ، يمكنك التسجيل بالضغط على كلمة التسجيل ان كنت غير مسجل ، و للدخول

اضغط

على كلمة دخول و ضع اسمك و كلمة السر في الخانة المناسبة لذلك

نتمنى لك اطيب الاوقات و اسعدها



 
الرئيسيةالبوابةاليوميةس .و .جبحـثالأعضاءالمجموعاتالتسجيلدخول
البريدي ... منتدى كل البريديين ... بكل اطيافهم ... شاركونا بارائكم وردودكم ...

شاطر | 
 

 النص الكامل عن لاتفاق الزيادة في أجور أعوان واطــارات البنكيــة للخدمــات

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
RAMI
عضو فعال
عضو فعال


عدد المساهمات : 25
تاريخ التسجيل : 19/09/2011

مُساهمةموضوع: النص الكامل عن لاتفاق الزيادة في أجور أعوان واطــارات البنكيــة للخدمــات   الجمعة 30 سبتمبر 2011, 17:33

تم الاتفاق نهائيا على الزيادة في أجور العاملين في مؤسسة البنكية للخدمات من طرف النقابات الأساسية لفروع البنكية للخدمات التابعة للاتحاد العام التونسي للشغل. «الشروق» تنشر النص الكامل للاتفاق :
محضر اتفاق
في إطار المفاوضات المالية الخاصة لسنة 2011 والتي تسعى من خلالها الأطراف المتفاوضة إلى دعم السلم الاجتماعي وتوطيد العلاقة الشغلية داخل مؤسسة البنكية للخدمات التأم يوم الاربعاء 28ـ09ـ2011 وعلى الساعة العاشرة والنصف صباحا بالمقر الاجتماعي للشركة اجتماع لتقريب وجهات النظر بين طرفي التفاوض.
وقد مثل من جهة النقابات الأساسية داخل المؤسسة (تونس ـ سوسة ـ صفاقس ـ نابل ـ قابس ـ قفصة ـ ومدنين ) ومن جهة أخرى الإدارة العامة للمؤسسة في شخص مديرها العام السيد رشيد بن عبد القادر والمدير المالي والإداري السيد فتحي البكوش.
وبعد التدارس والتفاوض وقع الاتفاق على مايلي :
1) الآجر القاعدي
2) منحة الحضور:
الرفع من قيمتها لتصبح5 دنانير
3) منحة التنقل:
الرفع من قيمتها بما قدره 5 دنانير لكل الموظفين بمختلف أصنافهم
4) منحة التمثيل :
الرفع في قيمتها بما قدره ديناران لكل الموظفين في صنفي أعوان التأطير والإطارات.
5) تحوير منحة الإنتاج لتصبح 150 في المائة عوضا عن 100 في المائة ابتداء من السداسي الثاني لسنة 2011.
6) إحداث منحة الشهر الخامس عشر ويقع صرفها كالتالي :
ـ 50 في المائة من قيمتها في موفى شهر سبتمبر2012
ـ 50 في المائة من قيمتها في موفى شهر سبتمبر 2013
ـ 100 في المائة من قيمتها في موفى شهر سبتمبر 2014
تحتسب بنفس الطريقة الخاضعة لها منحتي الشهر الثالث عشر والرابع عشر.
7) أما في ما يخص المنح الوظيفية والخصوصية فسيقع تحويرها تبعا لتحوير النصوص الترتبية المرتبطة بالمفاوضات الاجتماعية الخاصة لسنة 2012 وحسب الإمكانات المالية المتاحة وما سينجر عن الترقيات الاستثنائية من تبعات مادية كما هو متفق عليه ابتداء من جانفي 2012.
ملاحظة : تقدر قيمة هذه الزيادة تقريبا بنسبة 7 في المائة
وعلى هذا الأساس تعهد طرفا التفاوض بمواصلة العمل من أجل الرقي بالمؤسسة اجتماعيا وماديا.
ورفعت الجلسة على الساعة 16:30
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو
 
النص الكامل عن لاتفاق الزيادة في أجور أعوان واطــارات البنكيــة للخدمــات
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
الــبـــــــــــريــــــــدي :: نقابة-
انتقل الى: